El equipo de Itinerarios de inserción laboral para mujeres con discapacidad sigue impartiendo talleres prácticos para la mejora de la empleabilidad. En este caso, la formación se centró en LinkedIn, red social profesional cada vez más usada por las empresas para captar talento.
Las asistentes al taller pudieron conocer las claves para un uso óptimo de la red social, además de estrategias de uso para aumentar la visibilidad y mejorar la marca profesional en internet.
COCEMFE València sigue apostando por los itinerarios
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